Rekrutmen Pendaftaran PT Taspen Lulusan D3 S1 dan S2 Juli 2018

Rekrutmen Pendaftaran PT Taspen Lulusan D3 S1 dan S2 Juli 2018- PT Taspen Persero adalah Badan Usaha Milik Negara(BUMN) yang bergerak di bidang Asuransi dan Pengelolaan Dana Pensiun Aparatur Sipil Negara(ASN) dan pejabat Negara,membutuhkan tenaga Lulusan D3,S1 serta S2 dan Dokter yang berintegrasi ,berkomitmen,da mau bekerja keras untuk di tempatkan di seluruh wilayah Indonesia.

Rekrutmen Pendaftaran PT Taspen Lulusan D3 S1 dan S2 Juli 2018

Persyaratan yang wajib dipersiapkan oleh calon pelamar antara lain persyaratan umum,persyaratan administrasitif serta persyaratan khusus untuk masing-masing bidang yanga akan di ambil.

Persyaratan Umum

Warga Negara Indonesia, Pria/Wanita.
Memiliki tinggi badan minimal 160 cm bagi laki-laki dan 155 cm bagi perempuan.
Belum pernah menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 (dua) tahun sejak diterima sebagai pegawai PT TASPEN (PERSERO), kecuali pelamar dengan latar belakang pendidikan Strata 2 (S2) dan Ilmu Kedokteran dapat menikah setelah diangkat menjadi pegawai tetap.
Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 (tiga) tahun terhitung sejak yang bersangkutan melaksanakan Pendidikan dan Pelatihan Pra Kerja / Orientation Training (OT).
Tidak memiliki hubungan kekeluargaan/kekerabatan (ayah/ibu/anak/adik/kakak/menantu) dengan Direksi dan Dewan Komisaris PT TASPEN (PERSERO) atau anak/menantu dari karyawan PT TASPEN (PERSERO) yang masih memiliki masa kerja lebih dari 2 (dua) tahun dari Batas Usia Pensiun (BUP) saat tahun penerimaan.
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia.

Persyaratan Administratif

Membuat surat lamaran yang ditujukan kepada Panitia Penerimaan Pegawai PT TASPEN (PERSERO) Tahun 2018, disertai lampiran sebagai berikut :
Daftar Riwayat Hidup (dicetak dari website rekrutmen.taspen.co.id);
Pas photo berwarna terbaru ukuran 4 x 6 cm, 2 (dua) lembar;
Asli Ijazah / Surat Keterangan Lulus, Transkrip Nilai dan Sertifikat TOEFL® (Sertifikat TOEFL® hanya untuk Management Trainee);
Foto copy Surat Keterangan Kelakuan Baik (SKKB) / Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian;
Asli Surat Keterangan sehat jasmani dan rohani (mencantumkan tinggi dan berat badan), bebas narkoba dan obat psikotropika, bebas buta warna dari dokter / instansi yang berwenang;
Membuat surat pernyataan bermaterai Rp.6.000,- (format terlampir) dilampirkan pada berkas lamaran yang menyatakan :
Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai di Instansi Pemerintah/Swasta;
Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan keputusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan;
Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 (dua) tahun sejak diterima sebagai pegawai PT TASPEN (PERSERO), kecuali karyawan dengan latar belakang pendidikan Dokter dan Strata 2 (S2) dapat menikah setelah diangkat menjadi karyawan tetap;
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia.
Asli sertifikat prestasi olahraga atau seni yang diakui dan sertifikasi profesi (jika ada).

Bagian-bagian bidang yang terdaat lowongan di PT Taspen antara lain sebagai berikut:

Management Trainee

Persyaratan Khusus

Pendidikan minimum Strata 1 (S-1);
Usia maksimum 25 tahun untuk Strata 1 (S-1), dan maksimum 28 tahun untuk Strata 2 (S-2) dan Strata 1 (S-1) Ilmu Kedokteran pada 31 Juli 2018;
Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimum 3,00;
Program studi : Ilmu Kedokteran (DOK), Ilmu Hukum (HKM), Teknik Komputer/Teknik Informatika (KOM), Ilmu Ekonomi (EKO), Ilmu Aktuaria (AKT), Ilmu Statistik (STK), Matematika (MAT), dan Ilmu Komunikasi (KMK);
Memiliki skor TOEFL® minimum 500 yang masih berlaku (diterbitkan oleh lembaga kursus/pendidikan);
Memiliki sertifikat/surat keterangan telah mengikuti program internship bagi pelamar Ilmu Kedokteran;
Pelamar diutamakan : lulusan PTN/PTS terkemuka dengan reputasi baik, memiliki sertifikat prestasi olahraga/seni yang diakui, memiliki sertifikasi profesi, dan memiliki pengalaman organisasi.

Selengkapnya Masuk ke Link Pendaftaran

2. Non Management Trainee

Persyaratan Khusus

Pendidikan minimum Diploma 3 (D-3) / sederajat;
Usia maksimum 24 tahun pada 31 Juli 2018;
Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimum 3,00;
Program studi : Teknik Komputer/Teknik Informatika (KOM), Ilmu Komunikasi (KMK), Administrasi Asuransi dan Aktuaria (AAA), Ilmu Ekonomi (EKO), Kearsipan (KSP), Sekretaris (SEK), dan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (KKK);
Pelamar diutamakan : lulusan PTN/PTS terkemuka dengan reputasi baik, memiliki sertifikat prestasi olahraga/seni yang diakui, memiliki sertifikasi profesi, dan memiliki pengalaman organisasi.

Selengkapnya Masuk ke Link Pendaftaran

3. PRO HIRE INVESTASI - FUNGSIONAL GOLONGAN X

Persyaratan Khusus

Memiliki pengalaman kerja di bidang investasi minimal 5 tahun;
Memiliki pengalaman sebagai asisten manajer/setingkat minimal 2 tahun;
Memiliki pengalaman dalam hal Merger and Acquitition (M&A) sebagai team member;
Memiliki pengalaman dalam mengelola anak perusahaan dan portfolio investasi;
Memiliki minimal 1 sertifikasi diantara sertifikasi berikut:
Wakil Penjamin Emisi Efek (WPPE);
Wakil Manajer Investasi (WMI);
Certified Securities Analyst (CSA);
Certified Investment Banker (CIB).

Selengkapnya Masuk ke Link Pendaftaran

4. PRO HIRE INVESTASI - FUNGSIONAL GOLONGAN XI

Persyaratan Khusus:

Memiliki pengalaman kerja di bidang investasi minimal 7 tahun;
Memiliki pengalaman sebagai manajer minimal 2 tahun;
Memiliki pengalaman menjadi investment banker minimal 3 tahun;
Memiliki pengalaman dalam hal Merger and Acquitition (M&A) sebagai team member;
Minimal 1 kali menjadi lead project dalam hal M&A;
Memiliki pengalaman dalam mengelola anak perusahaan dan portfolio investasi;
Memiliki minimal 2 sertifikasi diantara sertifikasi berikut:
Wakil Penjamin Emisi Efek (WPPE);
Wakil Manajer Investasi (WMI);
Certified Securities Analyst (CSA);
Certified Investment Banker (CIB);
Financial Risk Manager (FRM) minimal level 1;
Chartered Financial Analyst (CFA) minimal level 1.

Selengkapnya Masuk ke Link Pendaftaran

5. PRO HIRE INVESTASI - FUNGSIONAL GOLONGAN XII

Memiliki pengalaman kerja di bidang investasi minimal 10 tahun;

Memiliki pengalaman sebagai manajer minimal 3 tahun;

Memiliki pengalaman menjadi investment banker minimal 5 tahun;

Memiliki pengalaman dalam hal Merger and Acquitition (M&A) sebagai team member;

Minimal 2 kali menjadi lead project dalam hal M&A;

Memiliki pengalaman dalam mengelola anak perusahaan dan portfolio investasi;

Memiliki minimal 3 sertifikasi diantara sertifikasi berikut:

Wakil Penjamin Emisi Efek (WPPE);

Wakil Manajer Investasi (WMI);

Certified Securities Analyst (CSA);

Certified Investment Banker (CIB);

Financial Risk Manager (FRM) minimal level 1;

Chartered Financial Analyst (CFA) minimal level 1.

Selengkapnya Masuk ke Link Pendaftaran

6. PRO HIRE INVESTASI - FUNGSIONAL GOLONGAN XIV

Persyaratan Khusus:

Mempunyai sertifikasi ASAI dan 2 (dua) modul ujian FSAI;
Mempunyai pengalaman minimal 4 tahun di bidang Aktuaria, antara lain yaitu valuasi, perancangan produk, atau analisa aktuaria;
Memiliki kemampuan valuation reporting;
Memahami regulasi terkait bisnis perasuransian dan Dana Pensiun;
Mampu mengoperasikan aplikasi .

Selengkapnya Masuk ke Link Pendaftaran

7. PRO HIRE TEKNOLOGI INFORMASI - MOBILE APPLICATION DEVELOPER

Persyaratan Khusus:

Memiliki pengetahuan mendalam terhadap Bahasa pemrograman seperti Swift dan Java;
Pernah meluncurkan (publish) aplikasi di App Store dan Play Store;
Dapat menampilkan portofolio aplikasi mobile yang telah dibuat;
Memiliki pengalaman dengan third party library dan APIs;
Memahami prinsip OOP;
Memiliki pengalaman membangun aplikasi mobile baik Android ataupun iOS minimal 3 (tiga) tahun.

Selengkapnya Masuk ke Link Pendaftaran

8. PRO HIRE TEKNOLOGI INFORMASI - JAVA DEVELOPER

Persyaratan Khusus:

Memiliki pengalaman minimum 3 (tiga) tahun membangun aplikasi Java;
Ahli dalam bahasa pemrograman JAVA/JEE, Servlet, dan Object Oriented Programming (OOP);
Memiliki pengalaman dalam penggunaan framework Spring / Hybernate / Struts;
Memiliki pengalaman dalam penggunaan database SQL Server;
Lebih diutamakan yang memahami SAP Hana;
Memiliki pengalaman dalam integrasi dan web service (XML, REST, JSON, SOAP, WSDL);
Lebih diutamakan memiliki sertifikasi OCP.

Selengkapnya Masuk ke Link Pendaftaran

Selengkapnya untuk Bagian-Bagian lainnya bisa msuk langsung

melalaui laman pendaftaran di https://rekrutmen.taspen.co.id/index.php

Rekrutmen Pendaftaran PT Taspen Lulusan D3 S1 dan S2 Juli 2018